加拿大無疑是大多數(shù)人提到移民時(shí)首先想到的國(guó)家，除了自然環(huán)境、教育資源、醫(yī)療服務(wù)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展之外，福利制度也是重要的吸引力之一。加拿大福利有哪些？在加拿大，政府的福利制度包括：兒童福利、雇員福利、工人福利、養(yǎng)老金計(jì)劃和其他社會(huì)福利?？梢哉f，從出生到死亡，一切都會(huì)被覆蓋。只要移民有一張楓葉卡，就會(huì)有教育、醫(yī)療、退休和其他問題的福利制度。

　　加拿大福利盤點(diǎn)：

　　就業(yè)保險(xiǎn)

　　如果加拿大居民(持有楓葉卡的加拿大移民和公民)在一年內(nèi)連續(xù)工作了6個(gè)月，由于失業(yè)、疾病、生育或收養(yǎng)而不能繼續(xù)工作，可以通過加拿大就業(yè)保險(xiǎn)計(jì)劃獲得臨時(shí)收入，并在一段時(shí)間內(nèi)定期提供相關(guān)福利以減輕失業(yè)的影響。在失業(yè)的情況下，通過政府的就業(yè)保險(xiǎn)計(jì)劃支付原工資的56%。

　　健康保險(xiǎn)

　　加拿大每個(gè)省都有健康保險(xiǎn)計(jì)劃，提供低成本、高質(zhì)量的護(hù)理。該保險(xiǎn)計(jì)劃涵蓋醫(yī)療服務(wù)、咨詢、住院和手術(shù)的費(fèi)用，但不包括藥品。低收入的加拿大移民和公民不必為加拿大的醫(yī)療服務(wù)付費(fèi)。如果需要住院甚至手術(shù)，所有費(fèi)用都由醫(yī)療保險(xiǎn)計(jì)劃支付，無論手術(shù)的大小。對(duì)于65歲以上接受社會(huì)援助的人來說，處方藥大多是免費(fèi)的。

　　社會(huì)福利金

　　社會(huì)福利金是加拿大福利制度的基石，用于確保每個(gè)加拿大居民的基本生活標(biāo)準(zhǔn)，加拿大居民如果沒有收入，并且有高達(dá)1000加元的銀行存款，就可以申請(qǐng)這項(xiàng)福利。新移民到加拿大的前六個(gè)月通常不享受這項(xiàng)福利，因此登陸加拿大后需要一筆錢，可以維持六個(gè)月的生活。

　　懷孕福利

　　懷孕的母親最早可以在預(yù)產(chǎn)期前八周開始領(lǐng)取懷孕福利，加拿大移民申請(qǐng)人也必須等待兩周才能開始領(lǐng)取福利。因此，懷孕母親可以在預(yù)產(chǎn)期前10周休產(chǎn)假，然后立即向加拿大人力資源部就業(yè)保險(xiǎn)辦公室申請(qǐng)懷孕津貼。

　　兒童福利

　　孩子的親生父母或領(lǐng)養(yǎng)父母可以領(lǐng)取長(zhǎng)達(dá)10周的育兒津貼，以使他們能夠留在家里照顧新生兒或領(lǐng)養(yǎng)的孩子。該津貼可由移民到加拿大的母親或父親領(lǐng)取，或由父母雙方共同領(lǐng)取。如果他們一起領(lǐng)取育兒津貼，每個(gè)人都會(huì)得到兩周的非津貼等待期。

　　在加拿大，每個(gè)孩子從出生到18歲都會(huì)得到每月的“牛奶金”，這取決于父母的年收入。如果孩子年滿5歲，他或她可以選擇在其居住地的公立學(xué)校就讀，從5歲的幼兒園開始，直到18歲的高中畢業(yè)。加拿大移民家庭還可以獲得公共資助的教育資源。

　　在加拿大，6歲以下兒童的學(xué)前教育是自費(fèi)的，費(fèi)用較高。根據(jù)申請(qǐng)人的情況，政府有時(shí)會(huì)支付一半或全部的補(bǔ)貼，直接支付給孩子就讀的幼兒園。加拿大移民要排隊(duì)申請(qǐng)托兒福利，所以他們應(yīng)該盡早申請(qǐng)。

　　收入保障福利

　　如果加拿大移民的收入很少或沒有收入，他們可以申請(qǐng)每月收入保障津貼。收入的定義是包括養(yǎng)老金、生活費(fèi)、工資、失業(yè)保險(xiǎn)金、以及來自其他國(guó)家的勞動(dòng)報(bào)酬或福利。收入越低，收入保障津貼就越大。

　　退休養(yǎng)老福利

　　除魁北克外，加拿大每個(gè)省都實(shí)行加拿大退休計(jì)劃，這是一項(xiàng)公共保險(xiǎn)計(jì)劃。加拿大移民會(huì)收到一筆養(yǎng)老金繳款，從他們的月收入中扣除，在退休或長(zhǎng)期身體殘疾的情況下通過該計(jì)劃支付。

　　加拿大的法定退休年齡是65歲，加拿大移民無論其資產(chǎn)或收入如何，只要在加拿大居住超過10年就有資格參加養(yǎng)老保障計(jì)劃。養(yǎng)老金的數(shù)額取決于申請(qǐng)人在加拿大居住的時(shí)間長(zhǎng)短，由聯(lián)邦政府每月支付。

　　假期

　　加拿大政府規(guī)定，全職雇員服務(wù)滿一年后可享受兩周(10個(gè)工作日)的帶薪年假，連續(xù)服務(wù)滿五年后可享受三周的帶薪年假。假期不得用工資代替，不得以懷孕為由解雇雇員。此外，加拿大移民可以休無薪產(chǎn)假，繼續(xù)保持他們的養(yǎng)老金或醫(yī)療計(jì)劃，并在產(chǎn)假結(jié)束后回到原來的工作崗位。在產(chǎn)假期間，婦女可以申請(qǐng)就業(yè)保險(xiǎn)。

　　政府住房

　　加拿大政府每年出資建造大量的政府住房，由政府委托的專業(yè)公司管理，以非常低廉的價(jià)格出租。原則上任何加拿大居民都可以申請(qǐng)，但其特殊費(fèi)用自動(dòng)排除了富人。這保證了低收入家庭也能買得起住房。

　　加拿大環(huán)境優(yōu)美，生活豐富，對(duì)移民來說充滿了機(jī)會(huì)，教育和社會(huì)福利制度健全。正是由于加拿大獨(dú)特的自然、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)環(huán)境，所以移民相對(duì)困難。目前，移民加拿大的形式有很多。與澳大利亞的技術(shù)移民相比，加拿大在某些方面對(duì)申請(qǐng)人的要求較低。